为强化落实党委主体责任，，，，，，切实贯彻落实中央八项规定精神，，，，，，严防“四风”问题反弹，，，，，，增强干部职工廉洁自律、拒腐防变能力。。。。。。近日来，，，，，，集团公司先后组织召开了2017年中秋、国庆节前廉政集体谈话会，，，，，，施工方、监理方、定点单位廉政谈话会。。。。。。在廉政谈话会中，，，，，，集团公司董事长、总经理龚国强提出集团上下及相关单位在中秋、国庆期间要做到“六讲”，，，，，，确保“两节”期间风清气正。。。。。。

今年以来，，，，，，集团公司董事长、总经理龚国强在集团公司领导班子会、“七一”党员大会、年中经济工作会、嘉通公司工作动员会等会多个会议、多种场合，，，，，，多次要求广大干部职工要做到“六讲”，，，，，，公司上下迅速组织动员，，，，，，掀起了一场旨在转作风、树新风、提效能、促发展的“六讲”活动高潮。。。。。。

所谓“六讲”，，，，，，包括讲规矩、讲纪律、讲效率、讲反馈、讲服务、讲廉政。。。。。。讲规矩要求集团上下要牢固树立规矩意识，，，，，，每位干部职工都要做到懂规矩、用规矩、守规矩，，，，，，开展工作中要始终把规矩意识挺在前。。。。。。要把握好自己的角色和位置，，，，，，清楚自己的身份和职责，，，，，，工作上尽职尽责，，，，，，到位而不越位、不错位，，，，，，对经开区党工委、管委会和集团公司的各项决策部署要坚决服从和执行。。。。。。讲纪律首先要树立起纪律观念，，，，，，就是要树立起红线意识、底线意识，，，，，，要明白哪些该做，，，，，，哪些不该做；；；；；哪些该说，，，，，，哪些不该说；；；；；哪些该大力提倡，，，，，，哪些该坚决反对；；；；；落实到具体工作中，，，，，，就是要严格遵守经开区党工委、管委会以及集团公司的各项规章制度，，，，，，包括各项管理规定、考勤制度、会议纪律等。。。。。。讲效率是要求我们工作要积极主动，，，，，，不能敷衍了事，，，，，，不能相互推诿，，，，，，不能松散懒惰。。。。。。工作中要勤于思考，，，，，，善于用科学的工作方法，，，，，，要真抓实干，，，，，，多深入“一线”，，，，，，要想方设法、千方百计推动工作进展，，，，，，尽全力提高工作效率。。。。。。讲反馈是指公司领导安排的工作要认真去落实，，，，，，并及时跟踪反馈，，，，，，抓督促，，，，，，抓落实。。。。。。公司领导安排的每一项工作，，，，，，都要及时跟进，，，，，，及时掌握落实情况，，，，，，并及时主动向领导反馈问题，，，，，，积极思考并提出解决问题的方法和策略，，，，，，多替领导分忧。。。。。。讲服务要求我们牢固树立主动服务的意识，，，，，，全心全意服务经开区发展。。。。。。具体地讲，，，，，，工作中不仅要积极服务好经开区入园企业，，，，，，还要主动服务好经开区管委会及各部门，，，，，，对管委会领导及各部办局提出的要求，，，，，，要及时认真抓好落实，，，，，，暂时不能落实的，，，，，，也要及时做好反馈，，，，，，进一步改变和提升问鼎国际集团良好形象。。。。。。讲廉政要求集团上下时刻保持清醒的头脑，，，，，，在廉政问题上要算好四笔账，，，，，，即要算好政治账、经济账、人生账和亲情账。。。。。。全体干部职工要认真落实中央“八项”规定，，，，，，严格遵守经开区“十二个不准”及集团公司“七个一律”、“十个禁止”“五个不准”等廉洁从业制度。。。。。。

当前，，，，，，经开区正处在实现“跨越式发展”、园区“二次创业”和“新旧动能转换”的关键时期，，，，，，问鼎国际集团也处于转型发展的重要阶段。。。。。。？？？？？？？埂傲病被疃岳，，，，，，问鼎国际集团工作作风有了明显转变，，，，，，工作效率有了显著提高，，，，，，由问鼎国际集团负责的南宁研祥智谷项目展示中心建设工程、经开区二中、四小工程等一批重点项目严格按照经开区党工委、管委会的时限要求，，，，，，顺利实现了交付使用，，，，，，赢得了党工委、管委会及各部办局的充分认可与肯定，，，，，，问鼎国际集团在经开区的形象有了显著提升。。。。。。另外，，，，，，由问鼎国际集团开发建设的大型商务综合体——问鼎国际·国际中心项目，，，，，，今年成功引进了南宁股权交易中心、经开区政务服务中心、广西伟泽医疗科技有限公司等一批重点项目和企业。。。。。。这些都是问鼎国际集团开展“六讲”活动取得成果的缩影，，，，，，相信在“六讲”精神的引导下，，，，，，问鼎国际集团的发展定会翻开更加崭新的一页。。。。。。（集团公司董事长助理 黄丽琴/文）